El ABC de la Compensación es tu guía completa para diseñar y gestionar estrategias de compensación y beneficios que impulsen el desempeño y la satisfacción de tus colaboradores.
En este taller teórico-práctico, aprenderás a:
- Tener una visión completa de la administración de Compensaciones y Beneficios, desde sus componentes hasta el análisis de la compensación total
- Definir salarios justos y competitivos según meritocracia: aplica matrices para determinar incrementos según desempeño y equidad interna
- Adoptar mediciones para analizar la competitividad salarial de la organización
- Crear el portafolio de beneficios de tu empresa
- Alinear la compensación con los objetivos de negocio: Garantiza que tu estrategia de compensación contribuya al éxito de tu organización.
- Implementar sistemas de reconocimiento y recompensa: Motiva a tu equipo con bonificaciones, incentivos y beneficios atractivos.
- Manejar con éxito los retos actuales: Aprende a enfrentar la inflación, negociar aumentos salariales y mantener la equidad en la compensación.
¿Para quién es este taller?
- Profesionales que ocupen puestos de liderazgo o que se preparen para ser gerentes de Gestión de Talento Humano.
- Líderes de Recursos Humanos: Amplía tus conocimientos y habilidades para liderar equipos de compensación y beneficios.
- Líderes de equipo: Desarrolla estrategias de compensación que motiven a tus colaboradores y mejoren el rendimiento.
- Profesionales de gestión de talento: Obtén una visión integral de los principios de compensación.
¿Qué obtendrás?
- Conocimientos prácticos: A través de ejercicios, aprenderás a aplicar los conceptos aprendidos en tu día a día.
- Herramientas útiles: Recibirás una plantilla y recursos para diseñar e implementar tus propias estrategias de compensación.
- Una red de contactos: Conoce a otros profesionales del área y comparte experiencias.
- Un diploma acreditativo: Demuestra tus conocimientos y habilidades en compensación y beneficios.
Estructura y Contenido del taller:
- Pilares del portafolio de compensación y beneficios
- Componentes de la compensación total
- Arquitectura organizacional y rangos salariales
- Principios de meritocracia: pago por desempeño
- Promoviendo la competitividad salarial
Inversión
$199.99 + IVA por persona.
Formato:
Presencial
Horario:
8am – 12:30md
Conoce al trainer: Regina Najarro 
Profesional Senior en RRHH, miembro de worldatwork, Máster en Coaching y Liderazgo. Con más de 15 años de experiencia en el área de C&B en compañías de diferentes rubros.
Titulación
Una vez finalizado el taller, el participante recibirá un diploma que acreditará haber completado la formación.
¡No te pierdas esta oportunidad de transformar la gestión de tu talento!
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